او نزدیک به 20 سال برای اداره پلیس ونکوور کار کرد، و اکنون زنی که در مرکز پرونده قرار دارد به طور علنی در مورد محیط ترسناکی که ادعا می کند تجربه کرده و ادعا می کند که بی عملی مدیریت را تجربه کرده است صحبت می کند.
شارمنی دی که بیشتر دوران حرفه ای خود را شرم تیاگارجاه نامیده بود، برای مصاحبه شخصی با CTV News گفت و گو کرد و در آن جزئیات بیشتر و اتهامات تازه ای را ارائه کرد، علاوه بر آنچه در اعلامیه مدنی 16 صفحه ای آمده است. شکایتی که وکلای او در روز جمعه ارائه کردند.
دی، که هنگام توصیف تجربه خود در رده های بالای اداره پلیس ونکوور، گاهی اوقات دستانش به وضوح می لرزید، گفت: “سکوت همیشه به شکنجه گر کمک می کند، هرگز به شکنجه گر کمک نمی کند، و ساده ترین کار این است که فقط از آنجا دور شوی.”
“امیدوارم این مکان مورد بررسی قرار گیرد زیرا از نظر داخلی کاملاً فاسد است. این یکی از آن چیزهایی است که من دیده ام و وقتی چیزی را می بینی، چیزی می گویی.»
دی توضیح داد که چگونه از طریق درجات بخش روابط عمومی بالا رفت و توسط فرمانده پلیس برای ایفای نقش کارگردان انتخاب شد. او در نهایت با وجود برخی تردیدها موافقت کرد و می گوید که بلافاصله با خصومت یکی از زیردستانش، گروهبان، مواجه شد. استیو ادیسون پس از انتخاب این نقش.
او رفتارهای مختلف از تجاوزهای خرد روزمره، از جمله اظهار نظرهای بی ادبانه، زیر سوال بردن صلاحیت های خود و “سوءاستفاده انتقام جویانه” را با یک برخورد فیزیکی وحشتناک که ظاهراً پس از درخواست او برای صحبت خصوصی با او در صورت تضعیف اختیاراتش رخ داد، ادعا کرد. با بقیه بخش
از او پرسیدم آیا گزارش دادن به یک کارگردان زن برایتان مشکل است؟ و خیلی بد شد او کتابش را در جایی که من نشسته بودم کوبید و مستقیم به صورتم رفت و گفت: “دفعه بعد که با شما صحبت می کنم، من نمایندگی می خواهم” و سپس بلند شد و از دفتر من بیرون رفت. کاملا تهدید شده است، و من به راحتی نمی ترسم. نگاه کردم ببینم اسلحهاش در غلافش هست یا نه، مغزم همونجا رفت.»
اداره پلیس ونکوور با استناد به شکایت و ملاحظات حفظ حریم خصوصی اظهار نظری نکرد.
مدل رفتاری؟
دی سومین زن متوالی است که سمت مدیر روابط عمومی VPD را دارد، که معمولاً یک پست غیرنظامی است که مستقیماً به رئیس گزارش می دهد.
او ادعا میکند که هر یک از آنها با آزار و اذیت و آزار مکرر از سوی ادیسون مواجه شدهاند، کسی که یکی از دو روابط و سخنگوی رسانهای در چند سال گذشته و چهرهای آشنا برای مصرفکنندگان اخبار سرزمین اصلی بوده است.
CTV News مستقیماً با او تماس گرفت تا به این اتهامات پاسخ دهد، اما او هنوز پاسخی نداده است.
در مورد رهبر سازمان، دی شکایات خود را به Chief Const می برد. آدام پالمر تحقیر شد.
“گفتم، “من احساس امنیت نمی کنم. خانمهایی در تیم هستند که احساس امنیت نمیکنند، و او از من خواست که صبور باشم و منتظر بررسی باشم و هیچ کاری عجولانه انجام ندهم.” بی نظمی در کار، جایی که او می گوید به او دستور داده شد تا سرپرست آدیسون باقی بماند، حتی اگر او در شغل قبلی خود درخواست تنزل رتبه را داشته باشد.
او تاکید کرد: «این فقط یک نفر نیست، رهبری است، سکوت است، وقتی من بارها و بارها پرسیدم چگونه سکوت کردند. وقتی رفتم پرسیدم لطفا از تیمم محافظت کنید و کاری انجام نشد.
بررسی توسط OPCC در انتظار است
هنگامی که دی شکایت رسمی کرد، او می گوید که بخش منابع انسانی بارها به او توصیه کرده است که بتواند اسناد را پس بگیرد، و CTV News دریافته است که پلیس اساساً خود این موضوع را بررسی کرده است.
در حالی که دی تایید کرد که توسط یک شرکت حقوقی خارجی که برای بررسی این ادعاها مشغول به کار بود مصاحبه شده است، دفتر کمیسر شکایات پلیس فاش کرد که “یک افسر ارشد VPD که به عنوان “مرجع انضباطی داخلی” عمل می کرد” پس از نیروها تصمیم گرفتند با این موضوع در داخل برخورد کنند.
رویه نیروی پلیس در تحقیقات شخصی در گذشته بسیار بحث برانگیز بوده است و معاون کمیساریای OPCC واضح بود که این سرویس یک بررسی باز از پرونده داشته است، رویه استاندارد در “تمام تحقیقات داخلی، برای تعیین اینکه آیا مسائل اعتماد عمومی بارز وجود دارد یا خیر”. که نیاز به بررسی بیشتر دارد.”